Niyə startaplara qoşulmalıyıq? – 10 SƏBƏB

Hazırda oxunan: Niyə startaplara qoşulmalıyıq? – 10 SƏBƏB

65357

Əgər karyeranıza yeni başlayırsınızsa və ya yeni imkanlar axtarırsınızsa, startapa qoşulmağı düşünməyə dəyər, bunun 10 səbəbi var:

1. Siz darıxmayacaqsınız

Bir startapın bir hissəsi olmağın bir çox üstünlüklərindən biri, günlərin müntəzəm olaraq monoton və ya darıxdırıclıqdan uzaq olmasıdır. Bu, gənc şirkətlər və sənayelər ətrafında baş verən gözlənilməz dəyişikliklər və mümkün qədər tez görüləcək işlərin sayı ilə bağlıdır.

Təcrübələrə nəyin işlədiyini və daha da əhəmiyyətlisi nəyin yaramadığını görməyə icazə verilir. Əgər işi bitirərkən yüksək adrenalin varsa, bir startap üçün işləməyin həyəcanını sevəcəksiniz.

2. Startup iş mədəniyyəti

İş mədəniyyəti bizim münasibətimizə, motivasiyamıza və beləliklə, performansımıza böyük təsir göstərə bilər. Startaplar innovativ və xüsusi iş mədəniyyətinə malik olduqları üçün tanınırlar. Böyük korporasiyalarda, məsələn, sadə bir qərar belə, birdən çox tərəfə, kompleks təhlilə və böyük ehtiyatlılığa müraciət edərək vaxt apara bilər. Əksər startaplar üçün belə deyil, çünki onlar mümkün qədər sürətli hərəkət edirlər və vaxt itirmirlər. Başqa bir əsas amil sizə yaradıcılığınızı araşdırmaq imkanı verən “azdır, çox olar” və “azla daha çox edin” düşüncəsidir.

3. Çeviklik

Sərt cədvəlləri, ciddi geyim kodlarını və ofisdə boş vaxtları unudun. Startaplar kəmiyyətdən çox keyfiyyətə diqqət yetirirlər. Bu, daha az işləyəcəyiniz demək deyil, daha səmərəli işləyəcəyiniz deməkdir. Çevik cədvəllərin işçilərin məhsuldarlığını artırmağa kömək etdiyini sübut etdi, uzaqdan işləmə də, başlanğıc komandalarında daha asandır, çünki onlar daha çevikdirlər və bu yeni iş üsuluna hazırdırlar. Bu, komandalara lazımsız şeylərdən daha az narahat olmaq və işi bitirmək və nəticələri görmək üçün daha çox yer verir.

4. Yeni və innovativ düşüncə tərzi

Bir startapa qoşulmaq "qutudan kənar" düşüncə tərzini qəbul etmək deməkdir. Köhnə məktəbi unudun, bu sizi təəccübləndirə bilər ki, startap komandaları inkişaf üçün həllər və strategiyalar tapmağa çalışırlar. Gündəlik olaraq ən müasir və innovativ alətləri və platformaları öyrənib istifadə etdiyinizi görəcəksiniz. Bundan əlavə, başlanğıcda bir az çaşqın olduqdan sonra, bir mütəxəssis kimi başlanğıc dilini qucaqlamağa və danışmağa başlayacaqsınız.

5. Komanda

Sən tək deyilsən! Startap komandaları adətən çox kiçikdir, bu o deməkdir ki, onlar çox yaxındırlar və eyni məqsədlərə çatmaq üçün birlikdə işləyirlər. Siz qeyri-mümkün olanı etməyə hazır olan çox çalışqan, istedadlı və iddialı insanlarla əhatə olunacaqsınız. Bu, başqalarından öyrənmək, həmçinin öz bilik və təcrübənizlə öyrətmək və töhfə vermək üçün böyük motivasiyadır.

6. Müxtəlif və multikultural mühit

Başlanğıcların beynəlxalq miqyasda müxtəlif komandalara ev sahibliyi etdiyi məlumdur. Hər cür millətdən, mənşədən və ideologiyadan olan hər cür iş yoldaşları tapa bilərsiniz. Bu güclü multikultural mühit zehninizi iş və tapşırıqlardan kənarda aça bilər. Bu həm də işçilərin qlobal vizyona sahib olmasına səbəb olur. Hər cür millətdən, mənşədən və ideologiyadan olan hər cür iş yoldaşları tapa bilərsiniz.

7. Startup icması

Siz yalnız bir startapa qoşulmayacaqsınız. Startapların ofisləri çox vaxt kovorkinq məkanlarının və ya mərkəzlərin daxilində yerləşdiyi üçün siz digər şirkətlər və sənayelərdən olan digər komandalar və peşəkarlarla tanış olacaqsınız. Şəbəkəyə gəldikdə bu, təkcə bir üstünlük deyil, həm də çox əyləncəli bir təcrübədir! Bu, həm də müxtəlif startaplar arasında tərəfdaşlıqlara gətirib çıxara bilər, birlikdə daha da güclənməyə davam etmək üçün bir-birini irəliyə itələyə bilər.

8. Magistr dərəcəsindən daha yaxşıdır

Startapın ehtiyacları daim dəyişir və komandalar uyğunlaşmağı və sürətli hərəkət etməyi bacarmalıdır. Yeni bacarıqlar inkişaf etdirəcəksiniz və iş təsvirində olmasa belə, əvvəllər etmədiyiniz işləri görəcəksiz.

Başlanğıc üçün işləyərkən, bütün komandalar və şöbələr sıx işlədiyi üçün bütün şirkətin necə işlədiyini başa düşəcəksiniz. Bu həm də o deməkdir ki, sizin MBA-dan daha yaxşı ola biləcək C səviyyəli və icraçı komanda üzvlərindən birbaşa işləmək və öyrənmək imkanınız olacaq.

9. Peşəkar imkanlar

Startap komandasının üzvü olmaq böyük məsuliyyətlər gətirir. Başlığınız nə olursa olsun, işiniz şirkətin böyüməsinə və uğuruna təsir edəcək, bu sizə gördüyünüz işin əsl məqsədi olduğunu və böyük motivasiya olduğunu hiss etdirəcək. Görüləsi çox şey olduğundan, işinizi prioritetləşdirmək və işləri görmək üçün özünü idarə etməyi öyrənəcəksiniz. Startap öz tarixini yaratmağa çalışan gənc bir şirkətdir və əgər siz şirkətin vizyonuna uyğun gəlsəniz və ona inansanız, karyera yüksəlişi imkanlarınız olacaq.

10. Şəxsi inkişaf

Startaplar hətta şəxsi məsələlərdə də həyatınızı dəyişə bilər. Bu, gərgin təcrübədir, ona görə də işdən kənarda da istər-istəməz daha fəal və iddialı olacaqsınız.

Daim şeyləri necə yaxşılaşdırmaq, problemlər və onları necə həll etmək barədə daha çox məlumatlı olmaq, yeni mədəniyyətlərə və düşüncə tərzinə daha açıq olmaq barədə düşünəcəksiniz. Siz həmçinin çətinlikləri sevməyi və hətta onları axtarmağı öyrənəcəksiniz.

Mia Quliyeva, Bizim.Media

© Materiallardan istifadə edərkən hiperlinklə istinad olunmalıdır.
Mətndə səhv varsa, onu qeyd edib ctrl + enter düyməsini basaraq bizə göndərin.

XƏBƏR LENTİ

Xəbərin mətnində orfoqrafik səhv var

Qeydinizi daxil edin